9月14日，聚游集團組織人事(shì)部黨支部召開了“講廉潔、知敬畏、轉作風、防風險、促發(fā／fà)展”以案爲鑒、以案促改專項行(háng / xíng)動專題組織生(shēng)活會(huì)，集團黨委書記、董事(shì)長楊敏以普通黨員身份參會(huì)。

會(huì)前，組織人事(shì)部黨支部認真落實上級黨委安排部署，精心準備，認真組織開展集中學習研讨，廣泛征求意見建議，深入開展談心談話，指出存在問題，交換意見建議，紮實打牢開好組織生(shēng)活會(huì)的思想基礎。

會(huì)上，組織人事(shì)部黨支部負責同志代表黨支部檢視了不足和差距，提出了整改舉措，全體黨員嚴肅認真開展了批評和自(zì)我批評，共同經受了一次深刻的黨性鍛煉和思想教育。

楊敏指出，本次組織生(shēng)活會(huì)緊扣主題，同志之間本着(zhe／zhuó／zhāo／zháo)對(duì)黨負責、對(duì)企業負責、對(duì)同事(shì)負責的态度，批評意見中肯、具體，聽取批評态度端正，達到了溝通思想、找準問題、形成共識的目标。

楊敏強調，支部同志們一是要(yào / yāo)補足精神之鈣、堅定理想信念不動搖；二是強化實幹精神、勇于(yú)擔當作爲不懈怠；三是嚴守廉潔底線、保持廉潔自(zì)律不越線。組織人事(shì)部黨支部的全體幹部職工，要(yào / yāo)在嚴守工作底線的基礎上，切實轉變工作作風，不斷加強黨員幹部的教育和監督，善于(yú)發(fā／fà)現和解決問題，進一步強化幹部隊伍建設和教育管理工作。